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2月20日，資陽臨空經濟區(qū)發(fā)布了《臨空經濟區(qū)人才公寓管理辦法（試行）》（以下簡稱《辦法》）。

據了解，人才公寓面向這五類人才供應：在臨空經濟區(qū)工作的全市統(tǒng)一引進高層次人才以及符合《資陽市高層次人才引進和培養(yǎng)辦法》中人才標準的各類人才；在臨空經濟區(qū)范圍內注冊的新落地重點企業(yè)、規(guī)模以上企業(yè)的高層管理人才（包括董事長、副董事長、總經理、副總經理或相當層級職務的人員）；臨空經濟區(qū)區(qū)屬規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、規(guī)模以上服務業(yè)企業(yè)及有資質等級建筑業(yè)企業(yè)的高層管理人才（包括董事長、副董事長、總經理、副總經理或相當層級職務的人員)；到臨空經濟區(qū)掛職的黨政人才；在臨空經濟區(qū)工作的全日制“985”“211”高校本科畢業(yè)生、選調生以及省委組織部、市委組織部統(tǒng)籌選派到臨空經濟區(qū)實踐鍛煉的選調生；根據工作實際，經區(qū)人才工作領導小組采取“一事一議”方式認定的其他人才。

此外，《辦法》還明確，申請入住人才公寓的申請人應在資陽市主城區(qū)(含高新、臨空）無自有產權住房。

人才公寓以個人名義申請租賃，并堅持分配為主、統(tǒng)籌兼顧、梯次保障原則，結合個人意愿，按照人才類別由高到低依次分配?！顿Y陽市高層次人才引進和培育辦法》中A、B、C類人才原則上可申請不超過150平米的人才公寓；《資陽市高層次人才引進和培育辦法》中D類人才和企業(yè)高層管理人才中董事長可申請不超過130平米的人才公寓；《資陽市高層次人才引進和培育辦法》中E類人才和除董事長外的其他企業(yè)高層管理人才原則上申請不超過100平米的人才公寓;掛職的黨政人才、全日制“985”“211”高校本科畢業(yè)生、選調生原則上可申請不超過70平米的人才公寓。

同時，值得注意的是，夫妻雙方均符合條件的,在臨空經濟區(qū)范圍內只保障1套人才公寓。以企業(yè)高層管理人才類別申請入住的，每戶企業(yè)不超過5人。